央廣網(wǎng)銀川3月24日消息（記者 廉軍 實習(xí)生徐升）近日，記者從寧夏教育廳獲悉，為發(fā)展鄉(xiāng)村教育，拓寬鄉(xiāng)村教師來源，寧夏將逐步形成“越往基層、越是艱苦，地位待遇越高”的激勵機制，鼓勵各地有志青年投身鄉(xiāng)村教育事業(yè)。

　　“要通過政策的不斷傾斜，投入的不斷加大，解決鄉(xiāng)村教師扎根鄉(xiāng)村的后顧之憂，讓他們安心從教�！睂幭慕逃�工委副書記李秋玲說。寧夏由于地理及自然條件制約，鄉(xiāng)村學(xué)校教師工作條件艱苦，職業(yè)幸福感、成就感、榮譽感普遍較低。長期以來形成偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村教師“下派難”，教學(xué)點教師得不到及時補充，嚴(yán)重制約了鄉(xiāng)村教育的發(fā)展。

　　為鼓勵青年投身鄉(xiāng)村教育事業(yè)，寧夏教育廳聯(lián)合多部門著力從等多方面提高鄉(xiāng)村教師待遇，作為提升待遇的“硬招”，寧夏將提升鄉(xiāng)村教師的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼，人均每月提高到山區(qū)500元，川區(qū)300元。通過各項補貼，人均補貼可提高至每月800元，部門偏遠(yuǎn)地區(qū)可達(dá)1100元。同時對鄉(xiāng)村教師的職稱評定、生活條件、榮譽獎勵等方面都出臺了利好政策。寧夏鹽池縣大水坑一小教師范玉江感嘆道，有了這些好政策，城里的老師都想來我們農(nóng)村教書！

　　寧夏社會科學(xué)院院長張廉表示，貧瘠土地上的朗朗書聲是最具希望的聲音。寧夏有4萬人要通過教育來實現(xiàn)脫貧，此次出臺的政策對實施精準(zhǔn)教育扶貧，推動義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，促進(jìn)教育公平，全面提高教育質(zhì)量，具有十分重要的意義。