截至目前，全國31個省份（區(qū)、市，除港澳臺外）已全部公布養(yǎng)老金調整方案。調整后，西藏、北京、上海、青海等地企業(yè)退休人員月均養(yǎng)老金水平，均已超過3000元。而從目前情況來看，浙江位居全國第五。

　　養(yǎng)老金今年漲多少

　　今年4月，人社部、財政部下發(fā)通知，明確從2017年1月1日起調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平，總體上調5.5%左右。通過梳理可以發(fā)現，已公布調整方案的地區(qū)，普遍采取了定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。

　　以浙江為例。今年7月，浙江省人力社保廳等部門印發(fā)《關于2017年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，明確從2017年1月1日起，為浙江2016年底前已按規(guī)定辦理退休（含退職，下同）手續(xù)的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員調整基本養(yǎng)老金水平。

　　其中，定額調整部分，標準為每人每月45元。掛鉤調整部分，與本人繳費年限、基本養(yǎng)老金水平掛鉤，體現“多繳多得、長繳多得”；基本養(yǎng)老金水平掛鉤調整按調整前月基本養(yǎng)老金的1.86%計算養(yǎng)老金增加額。適當傾斜部分，是指上述調整基礎上，對高齡退休人員予以適當傾斜，2016年底前，男子年滿70周歲、女子年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員，每人每月增發(fā)30元；年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月增發(fā)60元。

　　目前，北京和青海明確，2017年調整后的平均養(yǎng)老金水平，分別達到月均3770元和3353元。而西藏和上海，2015年企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金，就已分別高達3670元和3315元。

　　盡管浙江尚未公布2017年調整后的企退人員平均養(yǎng)老金水平，但是在2016年，浙江首次同步調整企業(yè)與機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，正常繳費企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金達到2910元。如果按照人社部今年規(guī)定的“總體上調5.5%左右”，今年正常繳費企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平，或將超過3100元。

　　養(yǎng)老金增幅有所放緩

　　據了解，自2005年以來，中國已經連續(xù)13年提高企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金。2005年至2015年，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金增幅多數保持在10%左右，2016年漲幅下滑到6.5%，2017年5.5%的漲幅更是創(chuàng)下了近年來的新低。

　　對此，中國勞動學會副會長蘇海南此前在接受媒體采訪時曾表示，今年5.5%的漲幅是與中國目前經濟增速放緩相匹配的，與社�；�金的支付能力相適應的。

　　與養(yǎng)老金增幅放緩相對應的是，近年來職工養(yǎng)老保險撫養(yǎng)比的下降。據人社部社會保險事業(yè)管理中心2016年發(fā)布的《中國社會保險發(fā)展年度報告2015》顯示，2015年職工養(yǎng)老保險撫養(yǎng)比（參保職工人數與領取養(yǎng)老保險待遇人數之比）由2014年的2.97：1降至2.87：1，為七年來最低水平。

　　目前，《中國社會保險發(fā)展年度報告2016》還未發(fā)布，尚不知2016年職工養(yǎng)老保險撫養(yǎng)比是否會進一步下降。

　　面對經濟增長放緩和中國老齡化加速的局面，蘇海南曾表示，未來養(yǎng)老金調整的幅度是否繼續(xù)下降尚不確定，但很難再出現高達10%的增速。

　�。〒�浙江日報、中新網、央視財經等。）（浙江在線編輯 張冰）