艾倫·布盧表示,對于公司而言,要趕上現(xiàn)代社會的變化并非易事,“因為每一次我們看到新的技能進入經(jīng)濟體都會出現(xiàn)之前沒有見到過的現(xiàn)象,這就意味著用人單位和教育者都有這樣的挑戰(zhàn),也就是說如何能夠確保自己的人工始終保持掌握新的技術(shù)”。他舉例稱,如何確保一個醫(yī)生能夠始終和坐在他旁邊的人工智能很好的溝通以及很好的合作?“相信這個挑戰(zhàn)是所有的企業(yè)家都需要面臨的,他們需要培訓(xùn)自己的下一代員工,你要告訴員工面臨這樣一個新的技術(shù),我要幫助你去改變你的技能,實現(xiàn)你的轉(zhuǎn)變,從而變成新一代員工。”
“硅谷的創(chuàng)新也來自于不同地方的很多的想法,然后他們有一個特別的方法,有一個特別的目標(biāo),然后將這些理念融合起來形成創(chuàng)新!惫韫鹊膭(chuàng)新模式讓他感觸頗深,但是中國的企業(yè)同樣讓他印象深刻:“中國將這些創(chuàng)新性的想法擴展化,再讓它擴展的速度非?,在很短時間內(nèi)將一個創(chuàng)新的想法做到規(guī);1热缯f共享單車,共享單車現(xiàn)在在全國200個城市都有設(shè)點,而且是在一年半的時間里就能夠做到這么大規(guī)模的鋪開。”
艾倫·布盧認為世界應(yīng)該向中國學(xué)習(xí)以下四點:創(chuàng)新速度、創(chuàng)新規(guī);乃俣、O2O模式。他認為其中最重要的一點則是中國政府,“我想要對中國政府提出贊賞,習(xí)近平主席曾經(jīng)在多個場合提出了使用科學(xué)技術(shù)來創(chuàng)造機會。”
“數(shù)據(jù)是信息時代的新石油,所以我們必須要為數(shù)據(jù)的使用負責(zé),但是如果說我們的初心就是希望用數(shù)據(jù)打造機會,人們的福祉就能夠得到很好的保護,我覺得中國政府在這個方面做的非常的好。”
同時他表示,所有人可以通過合作、通過分享一些想法來讓世界變的更好,“包括中國和硅谷可以分享想法,我們也是連續(xù)四年一直朝這個方面努力。”
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