央廣網新余3月26日消息（記者胡嘯 通訊員雷晨）曾經的新余職業(yè)教育，以小城市辦大教育被譽為“新余現象”。今年，新余市將推動職業(yè)教育校企融合作為“辦實事、開新局”的著力點，以市場為導向，以就業(yè)為根本，全力推進職業(yè)教育發(fā)展由“規(guī)模擴張”向“內涵提升”轉變、由“就業(yè)在外”向“服務本地企業(yè)”轉變，進一步提高了職業(yè)教育人才培養(yǎng)的精準度，為地方產業(yè)發(fā)展提供了有力的人才支撐。
在新鋼公司實訓基地里，江西冶金職業(yè)技術學院學生胡晨宇正在認真聆聽實訓老師教授他們“卸扣”的操作方法。
江西冶金職業(yè)技術學院黑色冶金技術4班學生胡晨宇告訴記者：“每天跟著師傅練習不同的工種，然后進入實操崗位進行學習，這是在書本上學習不到的，這也為我以后進入社會打下堅實的基礎。”
不僅是胡晨宇，在新鋼公司實訓基地的各個工種實訓區(qū)里，來自江西冶金職業(yè)技術學院的100多名大三學生都在跟著各自的老師進行實操練習。按照學�，F代學徒制的相關規(guī)定，江西冶金職業(yè)技術學院的學生在經過2年的校內學習后，就會迎來校企合作單位的面試，面試通過的學生就能前往合作企業(yè)，跟著指定的老師見習和頂崗實習，掌握實際操作技能，成為企業(yè)一名“準工人”。
新鋼集團建設公司安裝工程部實習生培訓負責人熊波說：“這些學生我們師傅手把手地教他們，他們能更快得、更好得掌握知識，為企業(yè)的發(fā)展儲備后備力量�！�
新余市因鋼設市，鋼鐵產業(yè)一直是全市的主導產業(yè)之一。作為第二批中國特色現代學徒制試點單位，江西冶金職業(yè)技術學院聯合新鋼公司圍繞黑色冶金技術、材料工程技術、機械制造與自動化、電氣自動化四個專業(yè)，先后開設了28個現代學徒制專業(yè)技能班，校企在專業(yè)技能班的聯合招生、師資互建、制度設計、標準界定、資源共享、運行機制等方面共同制定一系列措施，總計培養(yǎng)產業(yè)工人1200多名。
江西冶金職業(yè)技術學院副院長彭全告訴記者：“2013年開始學院就和新鋼集團公司開展了現代學徒制的校企合作。從最初的35人擴展到現在的合作辦班規(guī)模幾百人，增長了10倍以上，合作的范圍也不斷擴展�！�
為進一步提高職業(yè)教育人才培養(yǎng)的精準度，新余市教育部門將推進校企融合作為今年辦實事、開新局的著力點，重點加強對職業(yè)院校專業(yè)建設規(guī)劃、精品特色專業(yè)打造、專業(yè)動態(tài)調整等方面的管理，引導職業(yè)院校無縫對接全市鋼鐵、鋰電，新能源、光電信息、裝備制造等“2+4”支柱產業(yè)，根據企業(yè)和市場需求培養(yǎng)人才，同時對留在新余市就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的學生和職業(yè)院校進行獎勵，吸引本土培養(yǎng)的高技能人才扎根新余。截止目前，全市13所職業(yè)院校共開設專業(yè)120多個，累計為社會培養(yǎng)了30多萬名技能型、應用型人才，其中每年扎根新余的達1200多人，為地方經濟發(fā)展提供了強有力的人才支撐。
新余市教育局副局長鐘淑平表示：“下一步，我們將按照市委市政府的決策部署，以發(fā)展壯大省職教園區(qū)為牽引，努力構建以應用型本科為龍頭、高職�？茷楣歉�、中職為基礎的辦學新格局，在擴容、提質、創(chuàng)優(yōu)、服務這四個方面下功夫，為新余再鑄新時代“工小美”新輝煌提供人才支撐�！�
