農(nóng)發(fā)行河南西峽縣支行充分發(fā)揮職能作用，念好“三”道經(jīng)，重素質(zhì)，切民意，知榮辱，不斷把民主管理的理念付諸于工作實踐。

　　念好“民意”經(jīng)，把民主管理的理念付諸工作實踐

　　職代會制度保證全行員工民主參與權(quán)利。職工代表大會是企業(yè)實行民主管理的基本形式，是職工行使民主管理權(quán)利的機構(gòu)，西峽農(nóng)發(fā)行工會每年都要通過職代會渠道征集職工提案，并堅決做到條條有落實、件件有回音，職工民主參政議政意識日益濃厚，民主決策、民主管理和民主監(jiān)督得以貫徹執(zhí)行。

　　讓權(quán)力在陽光下運行，用制度管人、用制度管事，是加強民主管理有效途徑。農(nóng)發(fā)行西峽縣支行多年來堅持行務公開制度，行務公開力求客觀、真實、公正，保持形式和效果的統(tǒng)一，突出重點，注重實效，疏通信息渠道，滿足職工的知情權(quán)。堅持合理化建議制度，定時定人搜集職工的合理化建議，整理匯總，集中討論，對優(yōu)秀提議研究制定落實方案，并對提議人進行獎勵。力求廣開門路，廣納善言，使民主管理的理念滲透到各個環(huán)節(jié)之中。

　　念好“素質(zhì)”經(jīng)，把良好的學習風氣固化成習慣

　　一是將企業(yè)文化建設同員工素質(zhì)提高相結(jié)合，努力將正確的價值體系、愿景理念內(nèi)化于員工的日常行動，引導職工在工作中切實踐行企業(yè)核心理念，以達到促進工作的目的。二是制定職工學習培訓獎勵辦法，對職工參與業(yè)務培訓進行制度設計，將學習氛圍炒熱炒濃，每年對業(yè)余自學進行分級獎勵。三是經(jīng)常性地開展業(yè)務展評和技術比賽，通過展、賽查找不足，推進學習提高。

　　念好“活動”經(jīng)，使職工在參與中增強榮辱意識

　　一是歷練團隊力量，開展協(xié)作訓練。利用重大節(jié)日組織員工加強協(xié)同訓練，培養(yǎng)團隊協(xié)作意識。二是放飛個性，迸發(fā)激情。 以“愛崗敬業(yè)”為主題舉辦演講比賽，借以抒發(fā)職工的高尚情懷。 三是注重參與，傳遞快樂。在中秋節(jié)、國慶節(jié)等重要節(jié)日，開展趣味文體活動，讓職工在參與中，享受生活的快樂。這些活動的開展，使職工在參與中增強存在感和榮辱意識。 （通訊員張震）